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Manager, Software Engineering

Postuler maintenant Postuler ultérieurement Job ID 10087642 Emplacement Celebration, Floride, États-Unis Entreprise Disney Experiences Date de publication 07/05/2024

Résumé du poste:

Manager, Technology & Digital (Software Engineering)

Position Number:

Job Description

The Walt Disney Company is a world-class entertainment and technological leader. Walt’s passion was to continuously envision new ways to move audiences around the world—a passion that remains our touchstone in an enterprise that stretches from theme parks, resorts and a cruise line to sports, news, movies and a variety of other businesses. Uniting each endeavor is a commitment to creating and delivering unforgettable experiences — and we’re constantly looking for new ways to enhance these exciting experiences. Bring your individual talents here and discover for yourself why a career with Disney is the opportunity you’ve been looking for.

The Manager, Technology & Digital (Software Engineering) will be responsible to own the end-to-end delivery and sustainment of both custom built and off the shelf Software products for Disney Cruise Line. In addition, will assist Cast member teams in managing priorities, removing roadblocks, and mentoring cast for career growth.  This role will also partner with key stakeholders (Product, Operations, Design, Project Management, etc.) in the delivery of key initiatives from initial concept through funding approval to project completion.

Lead and direct a team of software and system engineers to ensure the DCL Logistics, Medical and Safety & Quality Management applications portfolio are designed for highest quality of Guest and Cast experience including but not limited to a goal of 100% availability, stable and reliable to achieve business objectives and ensure seamless experience.

The candidate must possess the ability to share and communicate ideas clearly, both orally and in writing, to business sponsors and partners, technical resources, and executives, in clear concise language that is the effective for each respective group.

The Manager must be able to manage competing priorities between Capital and Expense initiatives including application stability (incidents), security vulnerabilities and remediation, problem solutions and new business capabilities.  An ability to balance technology and business priorities is key for this role.

Responsibilities and Expectations:

  • Lead initiatives within the DCL Application portfolio related to Logistics, Medical and Safety & Quality Management systems to deliver custom and off the shelf applications.
  • Responsible for leading estimation, planning, and oversight of the technical development being performed by both internal and vendor led teams.
  • Work closely with leadership within Technology, Business, and Finance to understand strategic goals and objectives and deliver the technology solutions that meet those goals.
  • Partner with Security and Compliance to ensure that processes, systems, and ongoing development are meeting all compliance requirements and guidelines.
  • Be the primary point of contact for internal business and vendor partners.
  • Drive recommendations/decisions for buy versus build, vendor, and product selections, in partnership with Architecture and System Engineering teams.
  • Be a key stakeholder in Annual Operating Planning and Long-Term Capital Planning for Application Product Portfolio

Basic Qualifications:

  • 8+ years of experience in Information Technology with at least 5 years solutioning / delivering medium to large technology projects.
  • Proven track record on innovation and applying practical solutions to complex business problems to drive superior outcomes
  • Demonstrated expertise in design and implementation of business-critical systems involving enterprise-scale solutions.
  • Strong interpersonal, organizational, and communication skills and the ability to work effectively across a wide range of constituencies in a diverse corporate and client environment.
  • Inclusive leadership approach which embraces diversity.
  • Ability to manage and work on multiple priorities
  • Ability to communicate and influence executives to achieve desired outcomes.
  • Prior experience working within a Technology organization
  • Proficient in Agile methodology
  • Proven track record in delivering projects on time and budget
  • Manage projects in a multi-vendor environment including offshore teams.

Required Education:

  • Bachelor’s degree in Computer Science, Information Systems, Software, Electrical or Electronics Engineering, or comparable field of study, and/or equivalent work experience.

Preferred Education:

  • Master’s degree in related discipline or equivalent work experience


Sur Disney Experiences:

Disney Experiences donne vie à la magie des histoires et des franchises Disney à travers des parcs à thème, des complexes hôteliers, des bateaux de croisière, des expériences de vacances uniques, des produits et bien plus encore dans le monde entier. Disney excelle dans l’industrie du voyage avec six destinations de villégiature aux États-Unis, en Europe et en Asie, une compagnie de croisières de premier plan, un programme de propriété de vacances très populaire, et une agence primée d’aventures guidées en famille. De plus, les opérations mondiales de produits de consommation de Disney comprennent la plus grande entreprise de licences au monde, les plus grandes marques d’édition pour enfants au monde, l’un des plus grands concédants de licence de jeux au monde sur toutes les plateformes, et les magasins Disney dans le monde entier et sur le Web.

Sur The Walt Disney Company:

The Walt Disney Company, ainsi que ses filiales et sociétés affiliées, forme l’une des principales entreprises internationales diversifiées de divertissement familial et de médias. Elle comprend trois secteurs d'activités essentiels : Disney Entertainment, ESPN et Disney Experiences. Depuis ses modestes débuts en tant que studio de dessins animés dans les années 1920 jusqu’à son statut de référence actuel dans le secteur du divertissement, Disney poursuit fièrement sa tradition de création d’histoires et d’expériences exceptionnelles pour tous les membres de la famille. Les histoires, les personnages et les expériences de Disney touchent les consommateurs et les visiteurs du monde entier. À travers nos activités présentes dans plus de 40 pays, nos employés et cast members collaborent pour créer des expériences de divertissement appréciées à la fois au niveau universel et local.

Le poste est rattaché à Walt Disney Attractions Technology LLC , qui fait partie d’une entreprise que nous appelons Disney Experiences.

Walt Disney Attractions Technology LLC est un employeur qui souscrit au principe d’égalité des chances à l’emploi. Les candidat(e)s seront pris(es) en considération pour l’emploi sans considération de race, de couleur, de religion, de sexe, d’âge, d’origine nationale, d’orientation sexuelle, d’identité sexuelle, de handicap, de statut d’ancien combattant protégé ou de toute autre base interdite par la loi fédérale, étatique ou locale. Disney favorise une culture commerciale où les idées et décisions de tous et toutes nous aident à grandir, innover, créer les meilleures histoires et être pertinents dans un monde en évolution rapide.

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